Forum de l’assurance santé
Mutuelles de Groupe : Mutuelle groupe de mon mari est elle obligatoire pour moi ?
Forum mutuelles Groupe : Toutes les réponses à vos questions sur les mutuelles Groupe, mutuelles entreprise, mutuelles collectives, mutuelles obligatoires ou facultatives. L'expert mutuelle-conseil répond à vos questions.
| Auteur | Message |
|---|---|
|
françoise Froute
Inscrit le: 18/092007 Messages: 1 |
Posté le: 18/09/2007
Sujet du message: Mutuelle groupe de mon mari est elle obligatoire pour moi ? je suis salariée d'une entreprise qui va mettre en place une mutuelle collective obligatoire. Mon mari a déjà une mutuelle obligatoire qui me couvre. Comment cela va t-il se passer ? Dois-je obligatoirement adhérer à la mutuelle de mon entreprise ? |
| Revenir en haut de page | |
|
Expert Mutuelle-Conseil
Site Admin Inscrit le: 10/092007 Messages: 2045 |
Posté le: 19/09/2007
Sujet du message: Mutuelle de votre mari obligatoire pour vous Bonjour, A priori, le contrat obligatoire qui couvre le salarié, ne peut pas l'être pour les bénéficiaires. Cependant certaines entreprises adressent des attestations à leurs mutuelles surlesquels sont mentionnés les bénéficiaires en obligatoire. Dans ce cas de figure, vous risquez d'être effectivement contrainte d'adhérer également à votre mutuelle entreprise obligatoire. Ce qui est effectivement anormal pour vous. |
| Revenir en haut de page | |
|
dominijas
Inscrit le: 27/082008 Messages: 3 |
Posté le: 27/08/2008
Sujet du message: info Trés compliqué mais il y a des réponses précises à ce problème dont l'issue dépend et de la mutuelle et de l'employeur.... .... explications : en régle général l'adhésion "obligatoire" ne concerne que le salarié par contre il est possible, avec accord mutuelle/entreprise, que l'adhésion "obligatoire" soit une adhésion familiale, dans ce cas 1 célibataire et une famille avec enfant devraient payer la même cotisation car pour bénéficier des avantages fiscaux et sociaux il ne doit pas avoir de différence de cotisations/prestations (sauf si CSP différents, comme cadre, non cadre, commerciaux, ouvriers, employés.....) L'idéal est d'allier un régime obligatoire pour le salarié et un régime à adhésion "facultative" pour conjoint.enfants.... Sinon je ne peux confirmer que si 2 conjoints, 2 entreprises différentes avec adhésion obligatoire....LES 2 devront payer.... mais dans ce cas le droit à l'avantage existe c'est à dire qu'en cas de frais particlulier (optique, dentaire....) il suffit de choisir la mutuelle qui rembourse le mieux (sous réserve que le conjoint et enfant en bénéficient) |
| Revenir en haut de page |
Page 1 sur 1
